وضع آليه وقائية لمنع التسرب الوظيفي

نهتم ونتميز دائمًا بحماية سرية معلومات مكتبنا وعملائنا، وعدم الإفصاح عنها، ويتضمن ذلك عدة عناصر، منها:

اتفاقية عدم الإفصاح: يتم توقيعها بين المحامين والعملاء وفقًا للمعايير القانونية المعمول بها، تلزم هذه الاتفاقية المحامين بعدم الكشف عن المعلومات السرية للعميل، سواء خلال فترة العمل أو بعدها.
سياسات السرية والأمان: يتم وضع سياسات داخلية تنظم حفظ وحماية المعلومات السرية والتعامل معها داخل المكتب.

التدريب والتوعية: يتم توفير تدريب منتظم للمحامين والموظفين حول أهمية السرية والأمان والتزامهم بالسياسات الداخلية للمكتب.

رصد ومراجعة: يتم إجراء عمليات رصد ومراجعة دورية للتأكد من تنفيذ الآليات الوقائية بشكل صحيح.

طلب الخدمة

ذات صلة

#

الاستشارات والدراسات القانونية

تعتبر خدمة تقديم الاستشارات والدراسات القانونية من أهم الخدمات...

#

إدارة القضايا

تقييم القضية: حيث نقوم بتقييم القضية وفهم تفاصيلها القانونية...

#

تأسيس الشركات بجميع أنواعها

نمتلك فريقًا متمكن من تأسيس الشركات بمختلف أنواعها وتقديم...

#

تأسيس الشركات الأجنبية

نمتلك فريقًا متمكن من تأسيس الشركات بمختلف أنواعها وتقديم...

#

أنظمة سوق المال

سوق المال يلعب دورًا قانونيًا هامًا في تنظيم الأنشطة...